衡量成功的標(biāo)準(zhǔn)不是個(gè)人財(cái)富或榮耀，而是對(duì)廣闊世界所做的貢獻(xiàn)。股神巴菲特之子彼得·巴菲特在專著《做你自己》一書中坦言：“父親給我?guī)?lái)的最大的幸運(yùn)不是他事業(yè)的成功，而是給了孩子一個(gè)充滿愛(ài)與溫馨的家庭，以及孩子自由選擇的充分尊重?！?SPAN lang="EN-US">

《做你自己》談的是價(jià)值觀、人生信念，以及美好生活的行為與態(tài)度。本書還談到身份認(rèn)同，我們判斷其最有價(jià)值的部分，是讓我們思考富二代應(yīng)該如何面對(duì)人生這一話題。我們歸納出富二代的5大缺點(diǎn)，是為了讓多數(shù)人明白：貧者不自卑，富者不虛妄。

1：缺乏企圖心

富裕家庭考慮不周的贈(zèng)與會(huì)澆滅一個(gè)人的雄心并枯竭他的企圖心，從而使年輕人喪失尋找自己航向的冒險(xiǎn)精神。彼得·巴菲特記述到：“父親在尋找激情、活出自己人生軌跡的過(guò)程中獲得了巨大的滿足感，那么他又怎么會(huì)拒絕讓自己的孩子去挑戰(zhàn)人生，并從中獲得快樂(lè)呢？因此，巴菲特家族沒(méi)有設(shè)立龐大的信托基金！我們兄弟姐妹三人在年滿19歲之后，每人獲得了一筆數(shù)額非常有限的財(cái)產(chǎn)?！?SPAN lang="EN-US">

彼得·巴菲特是普通人，他最引以為豪的是聽(tīng)到別人說(shuō)：“你是股神巴菲特的兒子？可是你看起來(lái)好普通！”

跟大多數(shù)作曲家和音樂(lè)家同事一樣，彼得·巴菲特只能通過(guò)最新的一部作品來(lái)體現(xiàn)自身價(jià)值，也無(wú)法預(yù)知能否在下一份工作中更加成功?！拔乙恢闭J(rèn)為用普通來(lái)形容我，是一種褒獎(jiǎng)。說(shuō)穿了，就是一個(gè)人可以‘正常生活’，被周圍人所接納?！胀ā褪且粋€(gè)人有絕佳的機(jī)會(huì)來(lái)充分展示自己的人生?！?SPAN lang="EN-US">

??? 2：缺乏寬容，沒(méi)有感恩之心

有句哲言：我們對(duì)差異的包容能力，使我們的生活更加豐富多彩；我們成為偏見(jiàn)的俘虜時(shí)，我們的生活將變得狹隘而貧乏。富二代尤其缺乏寬容，缺乏對(duì)多元世界的理解，很多富二代只生活在自己的一個(gè)小交往圈。

彼得·巴菲特論述說(shuō)：“假如你這個(gè)不喜歡，那個(gè)也不待見(jiàn)，最終你的世界將只剩下你自己，以及幾個(gè)外表像你、思考方式也像你的人，這個(gè)世界就像散發(fā)著傲氣、死氣沉沉的小型鄉(xiāng)村俱樂(lè)部。”彼得·巴菲特的兩個(gè)提醒尤要注意：首先，人們永遠(yuǎn)不應(yīng)將寬容看作是天生的事情，而是要積極地去培養(yǎng)這種態(tài)度；其次，自欺欺人地認(rèn)為偏見(jiàn)是別人才有的缺點(diǎn)，這本身就是一種偏見(jiàn)。

一個(gè)人應(yīng)當(dāng)時(shí)刻尊重他人，尊重不同的觀念。一個(gè)人總要嘗試去理解對(duì)方的立場(chǎng)。這是道義使然，也是智慧使然。站在對(duì)方的立場(chǎng)看問(wèn)題，可以讓我們的胸懷更寬廣。不過(guò)，富二代尤其缺乏寬容和理解，他們認(rèn)為，自己的一切都是應(yīng)得的，有些富二代會(huì)極端的認(rèn)為沒(méi)有錢的人是下等人，該受磨難與蔑視。

許多富二代們似乎認(rèn)為自己理所當(dāng)然地具有優(yōu)勢(shì)，但他們忽略了一個(gè)事實(shí)，那就是在生命伊始，沒(méi)有什么是誰(shuí)應(yīng)得的。這些人有一種天生的優(yōu)越感，但卻不懂得感恩。他們環(huán)視四周的時(shí)候，看不到世界的不公正和不平等，反而覺(jué)得身處的這片小天地還挺舒適的。

當(dāng)自以為是者拒絕承擔(dān)責(zé)任時(shí)，他們便注定要過(guò)著虛假和不安的生活。

3：缺乏屬于自己的工作態(tài)度

彼得從父親沃倫·巴菲特身上學(xué)到一種價(jià)值觀，他說(shuō)要感謝父親讓他認(rèn)識(shí)到該價(jià)值觀的重要性，那就是建立屬于自己的一種工作態(tài)度。

有些人認(rèn)為，良好的工作態(tài)度就是每天加班加點(diǎn)地拼命工作，即使他對(duì)這份工作毫無(wú)激情，甚至心生厭煩。按照這種思路，單純的努力、壓制自己的喜好和時(shí)間上的付出，都算得上是基本的美德。

在股神巴菲特看來(lái)，良好的工作態(tài)度不是這樣的，他也這么傳授給自己的兒子：良好的工作態(tài)度，首先在于勇于發(fā)覺(jué)自我。當(dāng)從事自己喜歡的工作時(shí)，即使一場(chǎng)艱辛、勞苦，仍然可以在工作中享受樂(lè)趣、甚至產(chǎn)生一種神圣感。

是什么秘訣讓巴菲特面對(duì)長(zhǎng)時(shí)間分析年報(bào)看似乏味的工作，還能保持源源不斷的激情？彼得·巴菲特分析說(shuō)：首先，他并不是為錢而工作。雖然他最后獲得了金錢，但這是對(duì)他商業(yè)智慧的充分肯定。金錢是副產(chǎn)品，而不是最初努力的目標(biāo)。老巴菲特真正重要的工作“實(shí)質(zhì)”：激發(fā)他無(wú)限的好奇心，驗(yàn)證他對(duì)實(shí)際業(yè)績(jī)的預(yù)測(cè)能力，體驗(yàn)發(fā)覺(jué)價(jià)值和新機(jī)遇的可能性。“如果我的父親以金錢為奮斗目標(biāo)，那么他的努力將會(huì)很快變得乏味的例行公事，工作也僅僅是一份差事而已。”

崇尚工作報(bào)酬而非工作本身所帶來(lái)的一個(gè)問(wèn)題就是，報(bào)酬有可能隨時(shí)被奪走。彼得·巴菲特認(rèn)為，一個(gè)健全而持久的工作態(tài)度所強(qiáng)調(diào)的不是變化無(wú)常的利益報(bào)酬，而是工作本身，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)的熱情、專注和用心。

4：缺乏自尊，只擁有高高在上的習(xí)慣

當(dāng)大多數(shù)人在艱苦奮斗時(shí)，富二代們好像總能平步青云。他們認(rèn)為自己理所當(dāng)然地?fù)碛刑貦?quán)，漫不經(jīng)心地享受各種優(yōu)勢(shì)，他們似乎是在乘船游覽的途中便獲得了他們想要的一切。

這些富二代們往往外表精致、舉止優(yōu)雅，但這背后似乎缺失了什么。他們表面的自信其實(shí)非常脆弱和易碎，因?yàn)槟歉静皇恰罢嬲钡淖孕?。而僅僅是一種高高在上的習(xí)慣。他們對(duì)名車、游船和避暑山莊的瘋狂迷戀其實(shí)是在補(bǔ)償某些更加珍貴、微妙的內(nèi)心缺失：使命感、對(duì)于真正自我的認(rèn)同和接受，無(wú)法將擁有的和內(nèi)心渴望的東西做有意義的聯(lián)結(jié)。

最主要的是，這種玩世不恭往往是和為了掩蓋他們自尊心的缺乏，但這樣的精致面具最終都會(huì)失去效力。自尊心只能靠拼搏贏得。這一點(diǎn)極其重要。許多富二代養(yǎng)尊處優(yōu)，實(shí)際內(nèi)心空虛，已經(jīng)在無(wú)意間被剝奪了有價(jià)值的冒險(xiǎn)機(jī)會(huì)。他們的家庭給予他們的是奢華但已縮水的人生。正如老巴菲特所說(shuō)：他們出生時(shí)含著金湯匙，卻變成了背上插著的金匕首。

?? 5：父母用金錢替代愛(ài)

沒(méi)有哪個(gè)父母會(huì)剝奪子女活出飽滿人生的最佳機(jī)會(huì)。不過(guò)，富裕家庭所面臨的特殊困難和危險(xiǎn)沒(méi)有被足夠重視。

彼得·巴菲特并沒(méi)有借助“巴菲特”家族的光環(huán)和父親的力量成名于華爾街，而是聽(tīng)從內(nèi)心的指引，懷揣著從小對(duì)音樂(lè)的夢(mèng)想，執(zhí)著的追求而最終成就了自己音樂(lè)的夢(mèng)想，成為一名音樂(lè)家。書中有寫到：“父親以他的習(xí)慣，認(rèn)真傾聽(tīng)，不做評(píng)論，也不直接提建議，直到有一天，他對(duì)我說(shuō)：‘彼得，你知道嗎，你和我其實(shí)在做一件事情，音樂(lè)是你的畫布，伯克希爾·哈撒韋公司是我的畫布，我每天都在上面畫上幾筆。’”這是老巴菲特給兒子最大的鼓勵(lì)。

富有的家庭往往太關(guān)注自己的事業(yè)而忽略了對(duì)孩子的關(guān)心，他們給予子女大量的金錢，卻沒(méi)有給孩子應(yīng)有的愛(ài)。對(duì)孩子而言，更有意義和價(jià)值的事情是父母能夠花時(shí)間陪在他們身邊，和他們一起做游戲，觀察他們是如何思考的，并嘗試激發(fā)他們的想象力。但是，這需要真正的投入，而不是一張信用卡就能敷衍了事的。

孩子們懂得時(shí)間比金錢更重要，而我們成年人，尤其當(dāng)我們處于職業(yè)生涯的上升期，盡情享受公司分紅的時(shí)候，往往認(rèn)為金錢比時(shí)間更智能光要。之后，當(dāng)金錢失去吸引力而時(shí)間變得緊迫時(shí)，他們才幡然醒悟所剩時(shí)間不多。